Zenefits vs. BambooHR: Comparación de plataformas para recursos humanos y nómina

Zenefits y BambooHR son dos plataformas prominentes de recursos humanos, nómina y gestión empresarial. Ambos servicios pueden ser excelentes para tu empresa, aunque no son iguales en sus capacidades. Esta guía detallada compara las dos plataformas.

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Zenefits es una plataforma de operaciones destacada que los usuarios han llegado a conocer y amar. Puedes utilizar el servicio como una solución integral para tu organización al aprovechar su software de nómina, recursos humanos y beneficios. Zenefits te permite adquirir ciertos aspectos de su suite según tus necesidades y se factura en función de la cantidad de empleados.

Echa un vistazo a nuestra reseña completa de Zenefits para obtener más información.

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BambooHR es una plataforma similar que se enfoca principalmente en recursos humanos. Si bien incluye herramientas de nómina y gestión de empleados, es probable que aproveches al máximo las funciones de recursos humanos antes que cualquier otra cosa. Para conocer los precios detallados, visita el sitio web de BambooHR y solicita un presupuesto.

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Consulta nuestra reseña completa de BambooHR para obtener más información.

Índice:

  • Comparación entre Zenefits y BambooHR: tabla comparativa
  • Precios de Zenefits y BambooHR
  • Comparación de características: Zenefits vs. BambooHR
  • Pros y contras de Zenefits
  • Pros y contras de BambooHR
  • ¿Debería tu organización utilizar Zenefits o BambooHR?
Índice de Contenido
  1. Comparación entre Zenefits y BambooHR: tabla comparativa
  2. Precios de Zenefits y BambooHR
    1. ¿Cuál es el costo de Zenefits?
    2. ¿Cuál es el costo de BambooHR?
  3. Comparación de características: Zenefits vs. BambooHR
    1. Depósito directo
    2. Sincronización automática entre nómina y recursos humanos
    3. Conectividad móvil
    4. Herramientas de cumplimiento fiscal
    5. Análisis detallados
  4. Pros y contras de Zenefits
    1. Pros de Zenefits
    2. Contras de Zenefits
  5. Pros y contras de BambooHR
    1. Pros de BambooHR
    2. Contras de BambooHR
  6. Metodología
  7. ¿Debería tu organización utilizar Zenefits o BambooHR?

Comparación entre Zenefits y BambooHR: tabla comparativa

CaracterísticasZenefitsBambooHR
Depósito directo
Sincronización automática entre nómina y recursos humanosEn cierta medida
Conectividad móvilEn cierta medida
Herramientas de cumplimiento fiscal
Análisis detallados

Precios de Zenefits y BambooHR

¿Cuál es el costo de Zenefits?

La estructura de precios de Zenefits es relativamente sencilla. Hay tres paquetes diferentes que incluyen diferentes funciones para tu negocio. Estos son:

  • Essentials: Comienza en $8 por empleado al mes e incluye funciones básicas de recursos humanos.
  • Growth: Comienza en $16 por empleado al mes y está diseñado para marcas que esperan crecer.
  • Zen: Comienza en $21 por empleado al mes y está dirigido a marcas que necesitan herramientas de recursos humanos adicionales.

También puedes adquirir software de nómina, reclutamiento, administración de beneficios (tu propio corredor) y servicios de asesoramiento por un costo mensual adicional de entre $5 y $35 por empleado al mes.

¿Cuál es el costo de BambooHR?

La estructura de precios de BambooHR es un poco más complicada que la de Zenefits simplemente porque es difícil encontrar cifras exactas. Hay dos planes disponibles:

  • Essentials
  • Advantage

Según los usuarios, el plan Essentials comienza aproximadamente en $5 por mes por empleado. Al igual que con Zenefits, hay herramientas adicionales que puedes elegir comprar, como nómina, administración de beneficios, gestión del rendimiento y seguimiento del tiempo.

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Comparación de características: Zenefits vs. BambooHR

Depósito directo

Tanto Zenefits como BambooHR ofrecen depósito directo para tu negocio. Debido a que los datos de nómina se integran automáticamente con otras funciones de Zenefits, es más fácil utilizar los depósitos directos en ese servicio. BambooHR requiere que tus empleados utilicen un sitio web complicado para actualizar la información bancaria cuando deseen utilizar el depósito directo.

Sincronización automática entre nómina y recursos humanos

Zenefits y BambooHR sincronizan datos entre la nómina y los recursos humanos. BambooHR completa automáticamente la información de recursos humanos en la nómina para que no pierdas tiempo. Esto incluye información como beneficios, horas, salarios y deducciones. Zenefits, por su parte, sincroniza principalmente los cambios en beneficios y salarios entre la nómina y las plataformas de recursos humanos de manera regular.

Conectividad móvil

Aunque ambas plataformas ofrecen aplicaciones móviles, la solución móvil de BambooHR no tiene una calificación tan alta como Zenefits en las tiendas de Google y Apple. De hecho, Zenefits utiliza su aplicación móvil para incorporar funciones de nómina y gestión de empleados con su plataforma principal. BambooHR, por otro lado, utiliza software de terceros para proporcionar una solución fragmentada.

Herramientas de cumplimiento fiscal

Si te preocupa el cumplimiento fiscal, tanto Zenefits como BambooHR te serán útiles. Ambos servicios presentan automáticamente las declaraciones de impuestos federales, estatales y locales para tu organización, para que no tengas que hacerlo tú mismo utilizando software de recursos humanos. Zenefits también alerta a las autoridades estatales de los Estados Unidos cuando contratas a un nuevo empleado.

Análisis detallados

Tanto Zenefits como BambooHR proporcionan análisis detallados. BambooHR compila informes extensivos de nómina para que los veas. Los informes de Zenefits son un poco más completos, ya que te permiten personalizar la información que te gustaría ver regularmente.

Pros y contras de Zenefits

Pros de Zenefits

  • Herramientas de integración potentes.
  • Presentación automática de impuestos federales y estatales.
  • Precios competitivos.

Contras de Zenefits

  • Se requieren al menos cinco empleados para cualquier plan.
  • Las herramientas de gestión de empleados no se extienden al desarrollo de proyectos.

Pros y contras de BambooHR

Pros de BambooHR

  • Herramientas de integración potentes.
  • Presentación automática de impuestos federales y estatales.
  • Precios competitivos.

Contras de BambooHR

  • No hay precios claros en el sitio web de BambooHR.
  • Interfaz de usuario complicada en dispositivos móviles.

Metodología

Esta reseña contiene información recopilada de múltiples fuentes relevantes. La información anterior sobre Zenefits y BambooHR se obtuvo de usuarios, sitios web de proveedores y organizaciones reconocidas de terceros.

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¿Debería tu organización utilizar Zenefits o BambooHR?

Decidir qué servicio utilizar puede ser complicado. En última instancia, depende de qué funciones deseas utilizar para tu negocio. Si te enfocas más en los recursos humanos, o si tu organización es grande, es posible que elijas BambooHR. Si te concentras en la nómina, la integración de funciones y la escalabilidad, probablemente Zenefits sea la opción más adecuada. Sin embargo, si aún no estás seguro de cuál sería lo mejor para ti, también puedes probar estas reconocidas plataformas por ti mismo para ver cuál está mejor equipada para satisfacer las necesidades de tu negocio.

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