Las mejores plataformas de nómina para organizaciones sin fines de lucro en 2023

Las organizaciones sin fines de lucro desempeñan un papel crucial en la sociedad y deben gestionar sus finanzas y nóminas de manera efectiva para garantizar el buen funcionamiento de sus operaciones. Sin embargo, la gestión de la nómina puede ser complicada y consumir mucho tiempo, especialmente para organizaciones que dependen de voluntarios y tienen recursos limitados. Aquí es donde entra en juego el software de nómina.

Con el software de nómina adecuado, las organizaciones sin fines de lucro pueden automatizar sus procesos de nómina, ahorrar tiempo y dinero, y centrarse en su misión. En este artículo, compararemos las mejores plataformas de nómina para organizaciones sin fines de lucro en 2023 para ayudarte a elegir la que se adapte a las necesidades y presupuesto de tu organización.

Índice de Contenido
  1. Tabla comparativa de características de los mejores software de nómina para organizaciones sin fines de lucro
  2. Los mejores software de nómina para organizaciones sin fines de lucro en 2023
  3. Cómo elegir el software de nómina adecuado para organizaciones sin fines de lucro
    1. Características
    2. Escalabilidad
    3. Soporte y cumplimiento normativo
    4. Facilidad de uso

Tabla comparativa de características de los mejores software de nómina para organizaciones sin fines de lucro

CaracterísticasGustoPaychexRipplingJustworksPapaya GlobalQuickBooks
Realización ilimitada de nóminasNo
Gestión de impuestos de nómina
Nómina globalNoNoNoNo
Administración de beneficios
Integraciones con software sin fines de lucroAplos y Monkey PodUncommon GivingBright FundsNoNoKindful, Fundly y DonorPerfect

Los mejores software de nómina para organizaciones sin fines de lucro en 2023

Cómo elegir el software de nómina adecuado para organizaciones sin fines de lucro

Elegir el software de nómina adecuado para organizaciones sin fines de lucro puede simplificar considerablemente la administración de la nómina y ahorrar tiempo y recursos. Estos son algunos factores a considerar al seleccionar el software de nómina adecuado para tu organización sin fines de lucro:

Características

Busca una solución de software que incluya características que cumplan con las necesidades específicas de tu organización en cuanto a nómina. Por ejemplo, si tu organización sin fines de lucro tiene empleados por hora o diferentes tasas de pago, asegúrate de que el software ofrezca esas opciones. Además, considera si necesitas funciones como depósito directo, cálculos automáticos de impuestos y la capacidad de imprimir cheques.

Escalabilidad

Tu organización sin fines de lucro puede crecer con el tiempo y no quieres tener que cambiar de software de nómina cada vez que contrates a un nuevo empleado o expandas tu organización. Elige un software que pueda crecer con tu organización sin fines de lucro y manejar un número cada vez mayor de empleados y complejidades de nómina a lo largo del tiempo.

Soporte y cumplimiento normativo

Asegúrate de que el proveedor de software de nómina ofrezca un soporte confiable, incluido soporte técnico, capacitación y asistencia en caso de preguntas relacionadas con el cumplimiento normativo. También es crucial tener en cuenta que las organizaciones sin fines de lucro están sujetas a varios requisitos de cumplimiento normativo relacionados con la nómina, como el estatus de exención de impuestos y la presentación del formulario 990 del IRS. Busca un software de nómina que pueda manejar estos requisitos de cumplimiento y mantenerse actualizado con cualquier cambio en las regulaciones.

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Facilidad de uso

El software de nómina debe ser fácil de usar, incluso para personas que no son expertas en tecnología. Una interfaz amigable para el usuario e instrucciones claras, junto con documentación publicada sobre cómo utilizar el software, pueden ayudar a garantizar que tu personal pueda administrar fácilmente la nómina y reducir la probabilidad de errores.

En resumen, como propietario o gerente de una organización sin fines de lucro, es importante ser consciente de tus necesidades específicas y presupuesto, y compararlos con las características mencionadas anteriormente. Por ejemplo, si estás más interesado en un software de nómina fácil de usar, asequible, compatible con depósito directo rápido y ofrece varias integraciones, entonces Gusto, QuickBooks y Paychex pueden hacer el trabajo. Por otro lado, si tu organización sin fines de lucro tiene empleados a nivel global, Papaya Global y Rippling serán capaces de satisfacer esta necesidad.

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