Opciones de nómina de Wave: precios
Precios de Wave Payroll
Wave Payroll ofrece precios claros y asequibles.
El servicio no ofrece "niveles" de suscripción diferentes. En su lugar, todos los usuarios obtienen las mismas funciones incluidas. La única excepción son los trámites automáticos de impuestos, que determinan el precio final y dependen de las ubicaciones de los empleados en los Estados Unidos.
En 14 estados, incluyendo California y Nueva York, el precio base de Wave comienza en $40 al mes e incluye trámites automáticos de impuestos.
Pero en los otros 36 estados, el coste es de $20 al mes. En estas áreas, Wave calcula su responsabilidad fiscal, aunque aún debe presentar sus documentos de impuestos manualmente.
Planes y precios de Wave Payroll
| Plan | Precio mensual | Estados de EE. UU. admitidos |
|---|---|---|
| Estados con trámites fiscales completos | $40 + $6/empleados o contratistas | Arizona, California, Florida, Georgia, Illinois, Indiana, Minnesota, Nueva York, Carolina del Norte, Tennessee, Texas, Virginia, Washington y Wisconsin |
| Estados de autoservicio | $20 + $6/empleados o contratistas | Todos los demás |
Información de precios y detalles actualizados al 14/08/2023.
Software de contabilidad e facturación complementario
Una característica útil de Wave es su software de contabilidad gratuito, que está disponible para los usuarios de Payroll. Puede equilibrar sus libros y generar facturas sin coste adicional. Estas herramientas adicionales también tienen una interfaz fácil de usar y visualmente atractiva.
Workday vs. ADP: Comparación de características y precios para la administración de nóminaSin embargo, no hay comida gratuita. Wave genera ingresos a través del procesamiento de pagos. Cuando un cliente paga una factura creada con la plataforma, se cobra una tarifa de tarjeta de crédito. Este coste es práctica estándar y también lo aplican otros competidores, como Paypal. Aún así, hay un gasto involucrado, pero no se paga por adelantado.
Características clave de Wave Payroll
Wave Payroll cuenta con varias características destacadas diseñadas para hacer que el proceso de nómina sea sencillo y sin complicaciones.
Cálculos y trámites automáticos de impuestos
Wave Payroll calcula, retiene y paga automáticamente los impuestos federales y estatales para empresas en 14 estados de los EE. UU. Esta función es una gran ayuda para los propietarios de pequeñas empresas con poco tiempo. Además, es una ventaja única, ya que muchos competidores calculan los impuestos, pero no los presentan automáticamente por ti.
Programación de nómina personalizable
Con Wave Payroll, las empresas pueden personalizar su programación de nómina. Algunas opciones incluyen semanal, quincenal o mensual. Si bien ADP y otros también ofrecen esta capacidad, Wave lo ofrece a un precio mucho más asequible. Este menor costo es un testimonio del atractivo de Wave para las pequeñas empresas.
Opciones de seguro de compensación laboral
La plataforma se integra perfectamente con Next Insurance, un proveedor de seguros de compensación laboral externo. Esta conexión facilita la obtención de cobertura contra responsabilidad de una manera sencilla. Por supuesto, aún puedes buscar tu propio proveedor, pero apreciamos los esfuerzos de Wave por ahorrar tiempo y frustración a los propietarios de pequeñas empresas cuando buscan cobertura.
Pros y contras de Wave Payroll
Pros de Wave Payroll
- Interfaz fácil de usar.
- Integración contable.
- Atractivo para los empleados.
Interfaz fácil de usar
Wave Payroll se destaca por su panel de control simplificado y diseño intuitivo. Este enfoque estético es invaluable para los propietarios de pequeñas empresas que quizás no sean expertos en nóminas. La interfaz de punto y clic está diseñada para que incluso los principiantes puedan pagar fácilmente a sus empleados sin estrés.
Gusto vs. OnPay: Comparativa de software de nóminaIntegración contable
La capacidad del software para integrarse sin problemas con otros productos de Wave, incluyendo la contabilidad y la facturación, es una ventaja significativa. Esta conexión permite a las empresas gestionar múltiples aspectos financieros desde una única plataforma. En comparación, muchos competidores requieren conocimientos técnicos para vincular programas de terceros. Como resultado, las integraciones fluidas de Wave son un soplo de aire fresco.
Atractivo para los empleados
Wave Payroll no solo es atractivo para los propietarios de pequeñas empresas, sino que también ofrece una experiencia satisfactoria para los miembros del equipo.
Los empleados pueden acceder fácilmente a talones de pago detallados y documentación fiscal. También pueden actualizar su información de contacto, retenciones fiscales y otra información. Si bien estas capacidades son normales, la interfaz visualmente atractiva de Wave impresionará a su personal. A su vez, esta experiencia positiva puede mejorar la moral y dar una imagen más profesional a su empresa, lo que puede ayudar a reducir la rotación de empleados.
Contras de Wave Payroll
- Alcance global limitado.
- Falta de funciones avanzadas de RR. HH.
- No ofrece soporte para beneficios de empleados.
- Limitaciones de la aplicación móvil.
Alcance global limitado
Una de las desventajas más destacadas de Wave Payroll es su enfoque exclusivo en empresas de los Estados Unidos y Canadá. Competidores como Gusto, que son igualmente fáciles de usar, brindan soporte global. Por lo tanto, si necesita procesar nóminas en varios países, Wave no es la opción adecuada.
Falta de funciones avanzadas de RR. HH.
Aunque Wave Payroll cubre lo básico en cuanto a nóminas, las empresas que buscan una solución de RR. HH. más completa pueden sentirse decepcionadas. La plataforma carece de funciones avanzadas, como gestión del talento y rendimiento, y análisis de datos avanzados.
Para propietarios de pequeñas empresas que se centran en pagar a las personas, Wave es una gran elección. Sin embargo, para entidades en crecimiento que desean un soporte de siguiente nivel, la plataforma es insuficiente.
Los mejores software de nómina para usuarios de Mac: Comparación y característicasNo ofrece soporte para beneficios de empleados
Seamos sinceros, la plataforma no proporciona paquetes de beneficios laborales. Si bien puede manejar deducciones de los salarios, deberá buscar por separado ofertas de seguros médicos, entre otros, para su personal.
Esta falta de soporte para beneficios es muy incómoda. Competidores como ADP ofrecen estos beneficios internamente. Entonces, aunque Wave presume de un concepto fácil de usar, la plataforma sorprendentemente lo deja sin opciones en cuanto a compensación no monetaria.
Limitaciones de la aplicación móvil
La aplicación de Wave Payroll, aunque funcional, solo incluye algunas de las características disponibles en la versión de escritorio. Esta discrepancia puede frustrar a los propietarios de empresas o al personal de RR. HH. que necesitan gestionar la nómina sobre la marcha. Si bien se admiten funciones básicas como la ejecución de nóminas, la experiencia móvil limitada puede llevar a los usuarios nuevamente a la versión de escritorio, lo que reduce la comodidad.
Conclusiones finales
Wave Payroll es una excelente opción para pequeñas empresas que necesitan una solución simple y fácil de usar. La plataforma se enfoca en garantizar que las personas reciban su pago sin muchas complicaciones. Este enfoque funcional es ideal para operaciones sencillas.
Pero si su empresa está creciendo, es posible que Wave no ofrezca todo lo que necesita. Y si planea pagar a personas fuera de los Estados Unidos o Canadá, entonces Wave no es una opción en absoluto, ya que solo sirve a esos dos países de América del Norte. Para ver otras opciones, consulte nuestras principales opciones de software de nómina.
Metodología de revisión:
Las mejores soluciones de software de nómina para empresas de transporteLa información para esta revisión se recopiló analizando el sitio web y la documentación técnica de Wave, y considerando la idoneidad de las características para los propietarios de pequeñas empresas, así como realizando un análisis exhaustivo de las reseñas de usuarios de sitios de revisión confiables, entre otras fuentes. Además, se realizó un análisis competitivo para entender cómo se compara Wave Payroll con otros competidores del sector.
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