Cómo afrontar la escasez de presupuesto para capacitación en TI
¿Te resulta cada vez más difícil obtener los fondos necesarios para mejorar las habilidades de tu equipo? Ya sea que necesites capacitación en nuevas herramientas o debas actualizar las habilidades en sistemas existentes, es probable que te resulte cada vez más difícil convencer a la alta dirección para que afloje las cuerdas del presupuesto de capacitación, incluso cuando has demostrado que una de las mejores cosas que las empresas pueden hacer en una desaceleración económica es utilizar la capacitación para aumentar la productividad del personal. Si es así, no estás solo.
La realidad de los presupuestos de capacitación de TI
Investigaciones recientes de IDC confirman lo que, sin duda, sabes intuitivamente: los presupuestos de capacitación en TI corporativa se redujeron en 2001 y seguirán siendo relativamente modestos en 2002.
En Norteamérica solamente, IDC ha reducido su estimación del gasto en capacitación en TI externalizada de $12.9 mil millones a $11.8 mil millones para el año pasado. Y, este año, los presupuestos de capacitación en TI caerán de los estimados anteriores de $14.8 mil millones a $12.9 mil millones. Aunque la investigación pronostica una recuperación, con un crecimiento saludable hasta 2006, ¿qué puede hacer un gerente en este momento para satisfacer las necesidades de educación en TI?
Considera la internalización de la capacitación en TI
Una opción para el futuro inmediato es considerar la internalización de la capacitación en TI. Si se hace correctamente, llevar la función de capacitación al interior de la empresa puede ahorrar grandes sumas de dinero en viajes y alojamiento.
Aprovecha el e-learning
Otra opción es el e-learning, que se mantiene fuerte a pesar de la débil economía. De hecho, IDC pronostica que el mercado de e-learning aumentará casi un 44 por ciento en el próximo año. La investigación indica que el e-learning es adecuado para temas técnicos como la capacitación en aplicaciones, programación y infraestructura del sistema. Además, tiene el beneficio de eliminar los costos de viaje y reducir los honorarios de los instructores. ¿Suena bien? Aquí tienes una guía sobre cómo obtener una capacitación en línea económica que cumpla con su propósito.
Comparte tus experiencias
Nos gustaría saber cómo estás haciendo frente a la falta de fondos para la capacitación actual. Déjanos saber tu opinión. ¡Nos encantaría escucharte!
4 Beneficios de Realizar una Prueba de Concepto (POC) antes de Comprar Software EmpresarialEn Newsmatic nos especializamos en tecnología de vanguardia, contamos con los artículos mas novedosos sobre CXO, allí encontraras muchos artículos similares a Cómo afrontar la escasez de presupuesto para capacitación en TI , tenemos lo ultimo en tecnología 2023.
Artículos Relacionados